Anonymt ved konstruktion
Et svar gemmes uden medlems- eller invitationsreference, og gennemførelsen spores adskilt fra indholdet. Anonymitet er ikke en kontakt, du stoler på — der er ingen kobling at bryde.
En komplet suite til medarbejderoplevelse vs en fokuseret, anonym teampuls.
Culture Amp er en bred people-and-culture-platform: engagementundersøgelser, performance management, udvikling og rig analyse, rettet mod HR-teams, der driver virksomhedsdækkende programmer.
Et svar gemmes uden medlems- eller invitationsreference, og gennemførelsen spores adskilt fra indholdet. Anonymitet er ikke en kontakt, du stoler på — der er ingen kobling at bryde.
Ingen undersøgelsesbygger, ingen performance-suite, ingen integrationer at konfigurere. En puls: fire tendensscorer, to åbne spørgsmål, en AI-syntese. Det er produktet.
Indsæt dit teams e-mails, vælg en takt, send. Intet onboardingprojekt, ingen admin-udrulning, ingen provisionering pr. plads.
To gratis cyklusser på hver puls, derefter et abonnement pr. puls fra $29/måned, der følger teamets størrelse og kadence. Ingen påtvunget kontrakt for et enkelt team, intet årsminimum — og en organisationsplan, når du er klar til at skalere.
Sammenligninger afspejler vores læsning af hvert produkts offentlige positionering og har til formål at hjælpe dig med at vælge det rigtige værktøj — ikke at nedgøre. Detaljer ændrer sig; verificér detaljerne for dine behov.
Hvis du er et HR- eller People-team, der standardiserer engagement, performance og udvikling på tværs af en hel virksomhed — med benchmarks, integrationer og dedikerede administratorer — er Culture Amp bygget til den skala. Pulsings er til en leder, der bare hurtigt vil have et ærligt, anonymt billede af ét team.